training den coach john blikopener perfectionisme kleurendenken workshop depressie levensfasen teambuilding roskam haag burnout teamcoaching conflict dramadriehoek coaching

depressie teamcoaching kleurendenken coaching levensfasen burnout roskam training blikopener coach haag den john workshop perfectionisme conflict dramadriehoek teambuilding

levensfasen teambuilding roskam perfectionisme teamcoaching workshop haag den john kleurendenken conflict training burnout depressie coaching coach dramadriehoek blikopener

burnout coaching teambuilding den kleurendenken workshop teamcoaching blikopener coach john dramadriehoek levensfasen haag depressie perfectionisme training roskam conflict

conflict dramadriehoek kleurendenken training den coach blikopener workshop burnout roskam john depressie teambuilding perfectionisme levensfasen haag teamcoaching coaching

perfectionisme depressie teamcoaching blikopener den haag teambuilding coaching coach dramadriehoek roskam conflict burnout john training workshop kleurendenken levensfasen

teambuilding haag workshop blikopener roskam levensfasen john den conflict perfectionisme coaching dramadriehoek kleurendenken training teamcoaching depressie burnout coach

Referenties

Meer zelfvertrouwen gekregen

''Na feedback van mijn leidinggevende heb ik met diens toestemming contact gezocht met John met de vraag of hij mij kon helpen om meer te vertrouwen op mijn eigen kunnen en om minder hard te rennen om actiepunten van anderen af te ronden, terwijl ik zelf nog actiepunten heb openstaan.

John heeft bij het kennismakingsgesprek uitgelegd hoe hij werkte. Wat mij hierin enorm aansprak is dat het initiatief bij mijn persoon lag. Daarnaast gaf hij aan dat hij alle afspraken zou nakomen en dat hij dat dus ook van mij verwachtte. Tijdens het gehele traject zijn wij beiden onze afspraken nagekomen en dat leverde mooie eindresultaten op. John heeft zijn coaching op mij afgestemd, dit maakte het voor mij makkelijker om nieuwe inzichten te verkrijgen en gebeurtenissen te analyseren. Daarbij was er voor mij een goed evenwicht tussen het sociale aspect en het echte coachen van mijn persoon.

“Ik vond het prettig dat we in elk gesprek hebben gesproken over de leerdoelen en
dat alles wat we deden daar ook aan gelinkt werd.”

Ik ben dol op modellen. Tijdens het traject heeft John daarom veelvuldig gebruik gemaakt van modellen, dit werkte voor mij zeer plezierig. Voor mij werkte het prettig om vanuit een model te praten, punten aan te wijzen om vervolgens samen vast te stellen waar ik in het model pas. Vanuit dat punt zochten we vervolgens een match met situaties in de dagelijkse praktijk. In veel gevallen was het dagboekje, wat ik tijdens het traject op verzoek van John bijhield, hier nuttige input voor.

Na vijf gesprekken kwam ik tot de conclusie dat ik voldoende handvatten en inzichten had verkregen om de komende jaren door te werken aan het verbeteren van mijn ontwikkelpunten. Al met al ben ik zeer tevreden over het coachingstraject, het resultaat mag er zeker zijn! In de afgelopen drie maanden ben ik rustiger geworden, heb ik meer zelfvertrouwen gekregen en doe ik minder voor anderen om maar goed gevonden te worden. Bij mijn beoordeling kreeg ik van mijn leidinggevende de terugkoppeling dat er al flinke groei merkbaar is, mede mogelijk gemaakt door John!"
Jochem (28 jaar), Financieel specialist bij internationale financiële instelling